Functie
Functieomschrijving:
De projectleider is de eindverantwoordelijke voor het financieel en administratief beheer van 1 of meerdere projecten van A tot Z. Hij/zij geeft leiding en coördineert de samenwerking tussen de werfleiders, eigen arbeiders, leveranciers en onderaannemers. Daarenboven staat hij in nauw contact met de interne teken-, calculatie-en aankoopdienst die het project voorbereidt.
·
Autonoom leiding geven over het interne operationele, financiële en administratieve bouwproces van meerdere projecten
·
Coördinatie en communicatie met onderaannemers en toeleveranciers
·
Zorgvuldige (opvolging van de) planning van A tot Z & het budget, afwerking binnen deadline
·
Interne samenwerking met collega’s (vb aankoop & calculatie)
Jouw profiel
-
Je beschikt over een professionele bachelor of master in een bouwgerelateerde opleiding
-
je hebt min. 5 jaar relevante werkervaring
-
Gedreven en ambitieus om kwalitatief werk af te leveren
-
Je stelt je flexibel op en bent stressbestendig
-
Je bent klantgericht, communicatief sterk & in staat een duurzame relatie uit te bouwen met diverse stakeholders (zowel intern als extern)
-
Je kan je identificeren met de familiale bedrijfscultuur en de kernwaarden van RECON Bouw NV (en ruimer de RECON Group)
-
Je combineert een grote verantwoordelijkheidszin met de nodige accuraatheid en bent flexibel ingesteld
-
Je kan vlot overweg met de courante officepakketten en bouwgerelateerde software
Kortom: ben jij de geboren communicator, planner & administratieve multitasker met een degelijke technische bagage en een stevige portie doorzettingsvermogen die wij zoeken?
-
De gelijkvormigheid met de regels, procedures en kwaliteitsvoorschriften opvolgen en controleren
-
De activiteiten van het personeel plannen en de werkposten verdelen
-
Ongevallen of schadegevallen aangeven
-
Facturatie opstellen
-
Op de werf de bevoorrading van materieel en materialen, de locatie van machines en de opslagzones organiseren
-
Een werf aan een klant opleveren
Het rapport van oplevering bekomen
-
Het werk van leveranciers of dienstverleners controleren
-
Het personeel evalueren
Noden aan competentieontwikkeling identificeren (loopbaan, opleidingen, ...)
-
Meerwerken vaststellen en aan de bouwheer voorleggen om in het contract op te nemen
-
Het werfdossier aan de werfleider voorstellen
Technisch advies geven over de materialen en de toepassing
-
Vanuit het project de technische, financiële en menselijke middelen bepalen
De werken plannen
-
Leveranciers, (onder)aannemers raadplegen en selecteren
Aanbod
·
Een
competitief
salaris met aanvullende extra-legale voordelen dat meegroeit met jouw ervaring, competenties en kennis
·
Je komt terecht in een solide, familiale en ondernemende KMO
·
Direct contact met familiale directie en korte communicatielijnen
·
Een spiksplinternieuw bedrijfsgebouw met fitnessruimte en 10-tallen enthousiaste collega’s krijg je er gratis bovenop
·
Partner van groeiende en dynamische ondernemingsgroep
Solliciteren
Sofie Willems
0477610350
sofie.willems@recongroup.be